河南投资集团总经理朱红兵一行调研产业园

11月5日，河南投资集团总经理朱红兵一行到中国中原人力资源服务产业园（以下简称“人力资源产业园”）调研项目建设、运营情况。省人才集团党委书记、董事长肖合燕，副总经理付宏坤、杨灏参加调研。

现场察看后，朱红兵组织召开座谈会，听取人力资源产业园基本情况、运营筹备情况及下一步工作重点的汇报。他强调，人力资源产业园作为政地企合作的全省重点固定资产投资项目，必须进一步提升政治站位、强化市场化思维。一要处理好功能性任务与经营性任务之间的关系，既要把握好国家级人力资源产业园的功能定位，高质高效落地省委省政府交办的各项重点任务，又要积极争取、用足用好政策资源，推动产业园高质量发展。二要抓好主要矛盾和次要矛盾，聚焦主责主业，重点开展高附加值的市场化业务，特别是要围绕建强高技能人才培训基地，抓好“招、培、评、就”全链条体系建设，加快培育形成稳定可持续的新动能。三要建立市场化运营机制，对于重点市场、核心项目及重大客户资源，主要领导要亲自抓、带头跑，对于业务拓展中遇到的问题困难，要深挖症结根源、及时调整解决，在发展中动态解决各项运营难题。